C.G.S.P. / A.C.O.D. / S.I.A.M.U. Tous nos textes paraissent sous la responsabilité de la CGSP Parastataux Bruxelles, Al onze texten verschijnen onder de verantwoordelijkheid van de ACOD Parastatalen Brussel

 

 

 

 

CGSP-ACOD

CPBW-CPPT 11/2016

La prochaine réunion du CPPT du service d’Incendie aura lieu à la
caserne de l’Héliport, le vendredi 25 novembre 2016 à 9 heures

ORDRE DU JOUR :

Direction :

-R.O.I. du C.P.P.T.
-L’adaptation de la feuille de garde dans les différents postes.
-Les heures supplémentaires dues au recyclage obligatoire rapport
ABI/Kit ATTENTAT.

S.I.P.P. – S.E.P.P. – Médecine du travail – Médecine de service :

-Rapport mensuel du mois d’octobre 2016.

A la demande de la C.G.S.P

-Quid du test PPMO ? Cette période de test est déjà entachée
d'irrégularité : le 19 septembre, les agents participant à ce test se
sont vus valider ce dernier et cela malgré une épreuve non-effectuée
(matériel de test indisponible). Que faire si un agent dans les
prochains mois échoue à cette même épreuve et que son test en totalité
ne lui soit pas validé ? La CGSP/ACOD demande que ce test PPMO ainsi
que le test VO2max soient des outils du suivi de la santé des agents
ainsi que de leur forme physique (comme dans les zones) et non pas une
machine à sanctionner. Le moindre soucis de santé pour un collègue le
poussera en service 8h00 ou vers la sortie, tout en oubliant sa
carrière et les services rendus. Nous ne sommes pas des statistiques
!! Des solutions doivent être trouvées pour une bonne gestion du
service et de la garde opérationnelle, tout en respectant les agents
qui peuvent avoir des difficultés passagères.

-Quid des remarques récentes concernant les anomalies de l'échelle
aérienne E10 ? Nous ferons parvenir certaines remarques par courriel.

-Quid d'une réponse ainsi que des solutions apportées aux différents
problèmes auxquels sont confrontés les pompiers qui montent de garde à
l'Hôpital Saint-Pierre.

-Quid de la procédure concernant une agression verbale et physique
d’un agent de garde le 26 octobre 2016 au PASI VUB avec un rapport
établi par l'adjudant ?

.

 

 

 

De volgende vergadering van het CPBW-Brandweer zal plaatshebben in de
Helihavenkazerne op vrijdag 25 november 2016 om 9 uur.

AGENDA :

Directie :

-HR van het CPBW.
-Aanpassing wachtblad in de posten.
-Overuren te wijten aan de verplichte bijscholing ABI-verslag/Aanslagenkit.

IDPB – EDPB – Arbeidsgeneeskunde - Dienstgeneeskunde :

-Maandverslag oktober 2016.

Op verzoek van de ACOD :

-Wat met de PPMO-test ? Onregelmatigheden besmeuren reeds de huidige
testperiode : op 19 september werd de test van deelnemende
personeelsleden goedgekeurd terwijl wegens ontbrekend testmaterieel
één proef niet werd uitgevoerd. Hoe moet men reageren indien in de
loop van de komende maanden een personeelslid niet slaagt voor
diezelfde proef en zijn volledige test wordt afgekeurd ? De ACOD/CGSP
vraagt dat deze PPMO-test en de VO2 max-test dienen als instrumenten
voor de monitoring van de gezondheid en fysieke conditie van de
collega’s (zoals in de zones) en niet als afstraffingsmachine. Het
minste gezondheidsprobleem bij een collega zal deze in 8 uur of naar
het einde van de loopbaan duwen, zonder rekening te houden met de
verdiensten en verleende diensten. We zijn geen nummers !! De
zoektocht naar oplossingen voor een goed beheer van de dienst en de
operationele wacht moet gepaard gaan met respect voor de
personeelsleden die tijdelijke problemen hebben.

-Wat met de recente opmerkingen m.b.t. de afwijkingen aan de
ladderwagen E10 ? We zullen u per mail een aantal opmerkingen sturen.

-Graag een antwoord op en oplossingen voor de problemen waarmee de
brandweerlieden worden geconfronteerd die van wacht zijn in het
Sint-Pieterziekenhuis ?

-Is er nieuws over de procedure na een geval van verbaal en fysiek
geweld t.o.v. een personeelslid van wacht, dit op 26 oktober 2016 aan
de VOPO VUB en waarvan de adjudant een verslag opstelde?