C.G.S.P. / A.C.O.D. / S.I.A.M.U. Tous nos textes paraissent sous la responsabilité de la CGSP Parastataux Bruxelles, Al onze texten verschijnen onder de verantwoordelijkheid van de ACOD Parastatalen Brussel

Chers camarades,

Ce message pour vous informer, le plus clairement possible, sur les conséquences pour les futurs pensions pompiers (tous grades confondus) des décisions du gouvernement (loi du 28 décembre 2011).

 

Le calcul en 50^ème, n’est pas, à ce jour, remis en cause, ni l’âge légale de la retraite : 65 ans.

 

Mais l’âge de la pension anticipée passe de 60 ans à 62 ans ? Quand au congé préalable à la retraite, personne ne peut dire ce qu’il en adviendra.

 

Pour partir à la retraite à 62 ans le gouvernement n’a pas encore décidé combien d’années de carrière seront nécessaire.

Ce qui est actuellement sur la table de négociation,c’est 33 ANS et 6 mois de carrière pour partir à 62 ans, donc si cette carrière n’est pas atteinte, le départ est retardé jusqu’au maximum 65 ans.

 

Qu’en pensez-vous ?

 

Pour ma part je pense que, tout comme les policiers, les pompiers du cadre de base et du cadre moyen devraient pouvoir partir à la retraite à 58 ans avec 20 ans d’ancienneté.

A la rigueur, toujours comme à la police, le système préconisé par le gouvernement 62 ans et 33 ans de carrière pourrait être appliqué aux officiers.

PETIT RAPPEL NOS DEMANDES EN REUNION DU                    26/01/2012   

 

Voici les questions des trois délégations syndicales:

 

- Recyclage permanent

- Problème à l'atelier

- Suite aux courriers du SIPP et SEPP

- Tests physiques des officiers en vue du recrutement

- Tests physiques hommes et femmes en vue du recrutement

- Application du cadre linguistique au sein du SIAMU

- Heures supplémentaires (art.351du statut général des O.I.P.)

- Respect de la vie privée (cabinet médical)

- Situation du cadre administratif

- Prime linguistique S.P.R. Agglo. en sus de la prime de danger

- Matériel de sécurité(les échelles portables)

- Solution pour les personnes lésées lors des annulations des promotions

Mesdames,

Messieurs,

 

Je me réfère à la dernière réunion du 26 janvier dernier et vous prie de trouver ci-après les points à l’ordre

du jour de la réunion convenue . Cette réunion aura lieu ce vendredi 3 février 2012 à 16h, au cabinet.

        

-                                               - Recyclage permanent (proportion)

-                                    - Tests physiques officiers

                             - Application des cadres linguistiques

                             - Application de l’article 351 du statut général

-                                 - Questions respect vie privée de l’agent

                                              - Echelles à emboîtement

                                -Questions relatives au cadre administratif

                 -Champ d’application télétravail

 

       

 

Meilleures salutations,

 

Vincent Van Troyen

 

 

Geachte dames en heren,

 

Ik verwijs naar onze vergadering van 26 januari jongstleden. Overeenkomstig de beslissingen die tijdens deze vergadering werden genomen, zullen de volgende punten op de dagorde worden geplaatst van een vergadering die aanstaande vrijdag 3 februari 2012 om 16.00u op het Kabinet zal plaatsvinden:

 

- permanente bijscholing (percentage);

- fysieke testen officieren;

- toepassing van de taalkaders;

- toepassing van artikel 341 van het algemeen statuut;

- vraagstukken inzake de bescherming van de persoonlijke

levenssfeer van de personeelsleden;

- schuifladders;

- vraagstukken inzake het administratieve kader;

- toepassingsgebied thuiswerk

 

Inmiddels verblijf ik,

 

Met voorname hoogachting, 

 

Vincent Van Troyen

Conseiller SIAMU // Raadgever DBDMH

Cabinet du Ministre Christos Doulkeridis

vvantroyen@doulkeridis.irisnet.be // T +32 2 506 33 44 //F +32 2 506 33 83

Boulevard du Régent 21-23 Regentlaan // BRUXELLES 1000 Brussel

www.doulkeridis.be

 

Un pompier gravement blessé au cours d’une intervention à Ixelles